“강남 오마카세 셰프 성폭행 혐의…폭언과 협박 뒤엉킨 밤”→피해자 보호와 업계 구조적 문제는

서울 강남 한복판, 고요한 오마카세 식당 안에 그림자가 드리웠다. 지난달 7일, 직원 채용 일주일 만에 한 셰프의 성폭력이 발생했다는 신고가 접수되면서 업계 전반에 파문이 일고 있다. 피해 여직원은 일을 시작한 지 얼마 되지 않아, 술에 취한 상태에서 셰프 A씨에 의해 성폭행을 당했다고 진술했다. 이후에도 A씨는 업무 중이던 피해자를 화장실 등지에서 반복적으로 성폭력에 노출시킨 것으로 전해졌다.

이 사건은 단순히 한 사람의 일탈이란 차원을 넘어, 직장 내 권력 구조와 업계 관행에 대한 근본적인 질문을 던지고 있다. 특히 전 직원들이 A씨의 평소 폭언과 폭행을 폭로하면서, 피해가 지속적이었다는 정황도 드러났다. A씨가 피해자 및 직원들에게 “업계에서 일 못하게 하겠다”며 협박한 사실도 알려졌다. 이런 폐쇄적 조직문화와 권력 남용이 왜 반복되는지 사회적 해석이 필요한 시점이다.

수사는 빠르게 진전 중이다. 경찰은 호텔에 설치된 CCTV를 확보하며, 준강간 혐의로 A씨의 출석을 요구했다. 그러나 A씨는 성폭력 혐의를 전면 부인하고 있다. 폭언과 폭행 혐의에 대한 뚜렷한 입장은 내놓지 않은 채 침묵하고 있다. 업계에서는 피해자 보호와 신상 공개 논란, 그리고 가해자 엄벌을 요구하는 목소리가 커지고 있다.

이번 사건은 피해자의 고통뿐 아니라, 업계 전반과 사회 제도적 허점을 비추고 있다. 어떻게 반복적인 폭력이 가능했는지, 제보와 신고를 체계적으로 수용할 수 있는 환경은 조성돼 있는지, 폭력 없는 일터를 위한 제도 개선 과제도 다시 한 번 제기됐다. 수사의 향방과 함께, 구조적 문제에 대한 사회적 논의가 이어질 필요가 있다.